Jokaisen menestyvän yrityksen takana on sitoutuneiden ja positiivisten työntekijöiden rakentama hyvä työympäristö. Työskentelemme jatkuvasti varmistaaksemme, että työntekijämme tuntevat olonsa turvalliseksi, huomioiduksi ja osallistuviksi.
Mikäli kiinnostuit meistä, ota yhteyttä sinulle sopivan tehtaan toimitusjohtajaan ja kerro, mitä lisää voisit tuoda yhteisöömme.
– Tuotantoinsinööreillä on Inissionissa monipuolisia tehtäviä. Joskus vastuut liittyvät piirilevyjen testaamiseen ja vianetsintään yhteistyössä asiakkaiden kanssa. Toisinaan taas työskentelemme tiimien parissa virtaviivaistaaksemme työnkulkuja, koneiden ohjelmointia ja ylläpitoa.
Tuotantoinsinöörinä työskentely on hauskaa ja monipuolista. Aina saa mahdollisuuden oppia lisää.
– SMT-operaattorina ohjaan pinta-asennuskoneita ja varmistan niiden toimivuuden pinta-asennusosastolla. Pinta-asennuskone on eräänlainen robotti, jota käytetään elektronisten komponenttien sijoittamiseen suoraan piirilevyn (PCB) pinnalle.
Aloitin täällä oppipoikana vuonna 2017 suoritettuani kaksi vuotta tietokoneelektroniikassa Meldalin gymnasiumissa. Sain sieltä ammatillisen todistukseni ja olen ollut siitä lähtien vakituisesti Inissionin palveluksessa. Tulen erittäin hyvin toimeen kollegoideni kanssa ja löydämme asioita myös työn ulkopuolelta.
– Avainasiakaspäällikkönä vastuullani on ylläpitää hyvää ja pitkäaikaista suhdetta avainasiakkaisiimme. Olen siis vastuussa siitä, miten asiakas kokee Inissionin. Työskentelen tiiviisti kaikkien osastojen kanssa löytääkseni kustannustehokkaimmat ratkaisut.
Pidän Inissionista, koska se on selkeästi organisoitunut. Kokoonnumme joka aamu keskustelemaan toimituksista, ongelmista ja ratkaisuista. Koska olemme kaikki mukana, olemme yksi tiimi, joka työskentelee yhteisen päämäärän eteen. Se on mielestäni yksi tärkeimmistä toimivan yrityksen tekijöistä.
– Liiketoiminnan kehityspäällikön tehtävänä on luoda arvoa asiakkaalle ja siten kasvattaa myyntiä. Arvon luominen tarkoittaa liiketoimintaan liittyvien rutiinien, prosessien, tuotteiden tai palveluiden parantamista, yksinkertaistamista ja hienosäätöä. Sen aikaansaamiseksi tarvitaan sekä hyviä suhteita että ymmärrystä asiakkaan tarpeista.
Pohjoismaiden teollisuudessa on erinomaista monimuotoisuutta. Myös startup-kulttuurimme on vahva. On etuoikeus työskennellä kaikkien hienojen yritysten kanssa, valmistaa heidän tuotteitaan ja auttaa heitä kasvamaan.
– Tehtäväni on juotosohjaus ja komponenttien sovittaminen ja kokoaminen piirilevyille tuotantoosastolla. Muutama vuosi sitten sain tarjouksen työn kautta tapahtuvasta koulutuksesta ja sitten hankin tuotantoelektroniikan ammatillisen tutkinnon.
Inission on hyvä työpaikka, jossa on paljon erilaisia ja mukavia työkavereita, joiden kanssa viihdyn. Mielestäni he ovat myös poikkeuksellisen hyviä yksilölliseen räätälöintiin täällä.
– Työskentelen tiimissä kehitysyksikkö Innovatessa. Meitä kaikkia yhdistää, että rakastamme elektroniikan kehittämistä ja suunnittelua. Tiimimme työskentelee laitteistojen, ohjelmistojen ja upotettujen järjestelmien parissa. Opiskelin elektroniikkaa, robotiikkaa ja mekatroniikkaa tullakseni kehitysinsinööriksi.
Kehitysinsinöörin tulee olla tarkka, yhteistyöhaluinen ja luova. Parasta Inissionissa ovat kaikki mielenkiintoiset referenssihankkeet ja sisäinen tuotanto, joka tarjoaa nopeampaa ja helpompaa palautetta prototyyppien valmistettavuudesta.
– Logistiikkapäällikkönä vastaan hankinnasta, varastosta ja suunnittelusta sekä osastojen seurannasta ja kehittämisestä.
Mielestäni tehtävät täällä Inissionissa ovat jännittäviä ja että on mielenkiintoista työskennellä niin monien kokeneiden ja asiantuntevien kollegoiden kanssa. On erittäin palkitsevaa olla osa kasvavaa yritystä.
– Rahoitus- ja henkilöstöjohtajana minulla on keskeinen rooli yrityksen kehittämisessä. Toimin osana johtoryhmää ja johdan työtä kehittämällä taloussuunnitelmia, tutkimuksia ja ohjaus- ja seurantajärjestelmiä yrityksen toiminnan seuraamiseksi. Lisäksi olen vastuussa henkilöstöön, palkkoihin, osaamisen kehittämiseen ja rekrytointiin liittyvistä asioista.
Työssäni parasta on ihmisten tapaaminen ja yhteistyön rakentaminen, joka parantaa toimintaamme sekä inhimillisesti että kannattavuuden näkökulmasta.
Inissionissa kukaan ei luovuta. Kaikki haluavat edetä.